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如何判定一个SMT贴片加工厂是否有向上发展的趋势
-2018-07-10 14:32:26-

       一般成长性的企业是有一套可持续发展的管理流程制度。也就是说,公司可以随着时代需求的变化而去改变自己已适应时代的变化。就比如说新一电子SMT贴片加工厂,电子加工行业最主要的成长体现在如下几个方面。
       操作机器设备的工作人员是否能够与时俱进的掌握机器的高效快速方法,是否能够慢慢具备一个人独自担起一台机器的所有操作流程以及故障查修。这也说明培养培训员工的能力是必不可少的环节。只有当所有员工自己都能独挡一面的时候,不成功那是很难的。
       电路板厂内的所有员工是否正由陌生人转变成家人。当所有的人都真心放开自己,和其他人成为家人的时候,这也是工厂内部成长的最高模式。让所有员工都团结成一家人,那么这个企业就一定在成长。
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       带领员工的管理层是否具有震慑员工的气场。这个气场很重要,必须要让所有的人对你都心服口服,认真尽心帮你帮公司做事,为公司带来价值和利益。
       品质方面的质检是否尽心尽力检查电子加工产品,这个至关重要。电路板厂中,质检这一职位是核心,它能直接发现产品不良问题,并决定这厂加工电子产品的合格率。只有当质检一丝不苟的核查电路板厂中的产品的质量,我们才能拍胸脯保证并且承诺我们的产品绝对的高质量。
       公司虽然是有基层慢慢累积上来的,但是头部的领导也很重要。特别是管理层之间的融洽度。每个部门的领导都会为其各自的部门操心尽力,当遇到两个部门或者多个部门有矛盾的时候,管理人员不应该为了维护部门或者员工的利益而让矛盾更加激化,他们的作用只能是智能的协调,让矛盾大事化小甚至荡然无存。当电子加工企业中所有的领导都具备这种能力的时候,那么一个企业的肯定是欣欣向荣、蒸蒸日上。
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